Sözleşme Şefi

Dünyanın saygın ve prestijli taahhüt şirketleri arasında yer alan Gap İnşaat 1996 yılında kurulmuştur. Benimsediği ‘İnsana Değer, Geleceğe Değer’ mottosuyla sürdürülebilir bir gelecek inşa etmek için başta Türkiye, Türkmenistan, Irak, Katar, Suudi Arabistan, Libya, Rusya, Almanya ve Polonya olmak üzere 3 kıtada birden altyapı, üstyapı, sağlık ve endüstriyel tesis projeleri yürütmektedir.

Gap İnşaat; ‘Geleceğin Mühendisliği’ kavramını odağına alan, modern teknolojiden maksimum düzeyde yararlanmayı ilke edinmiş öncü, yenilikçi, çevreye ve doğaya saygılı bir çözüm ortağıdır. Zorlu coğrafyalarda gerçekleştirdiği anahtar teslim projelerle dünyanın en büyük ve en prestijli müteahhitler listesi olan ENR’da kesintisiz bir şekilde 2006 yılından bu yana yer almaktadır.

Gap İnşaat'ın Artvin'de bulunan Maden Projesinde görevlendirilmek üzere Sözleşme Şefi arayışımız bulunmaktadır.

Genel Nitelikler

• Üniversitelerin Mühendislik bölümlerinden mezun olmak, (tercihen İnşaat Mühendisliği)
• Toplamda en az 7 yıl, sözleşme ve tadillerinin hazırlanması, resmi yazışmaların hazırlanması gibi Sözleşme Yönetimi süreçlerinde en az 5 yıl tecrübeli olmak,
• Tercihen yol, raylı sistem vb., gibi büyük ölçekli altyapı projelerinde görev almak,
• Doküman tertip ve düzenine özen göstermek,
• MS Office ve programlarına hâkim olmak,
• İleri seviyede İngilizce bilmek,
• Takım çalışmasına yatkın olmak,
• Koordinasyon ve iş takip yeteneği yüksek olmak,
• Müzakere ve analitik düşünme yeteneğine sahip ve çözüm odaklı olmak.

Görev Tanımı

• İlgili birimler ile gerekli koordinasyonu sağlayarak inşaat faaliyetleri kapsamındaki yapım, tedarik, hizmet ihtiyaçlarına dair sözleşmelerin/tadillerin hazırlanması ve onay süreçlerinin yönetilmesi,
• Yöneticisi tarafından kendisine yönlendirilen inşaat işlerine ait yapım, tedarik ve hizmet ihtiyaçlarına yönelik ihale paketinin, ilgili birimlerden gerekli verileri temin etmek suretiyle, hazırlanması,
• Proje süresi boyunca, proje yönetim ekibine sözleşmesel hak ve şartlar konusunda bilgilendirme yapılması ve gerektiğinde destek sağlanması.
• Sözleşme kapsamındaki resmi yazışmaların yapılması,
• Departman raporlarının ve iş takip listelerinin hazırlanması,
• Şirket prosedürlerine uygun olarak süreçlerin yönetilmesi,